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Cerchiamo persone che lascino il segno. Curiosità, forte motivazione, voglia di imparare e crescere, capacità di porsi obiettivi sempre più sfidanti è ciò che cerchiamo. Se sei pronto per un’esperienza di crescita … TI ASPETTIAMO!

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Our Purpose

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Our Purpose

Purpose

Questi siamo noi..

Tracciamo nuove strade, lasciando la nostra impronta e il nostro segno grazie al nostro CORAGGIO.

Andiamo avanti insieme, ovunque, ogni giorno, in qualsiasi condizione, lavorando coi nostri valori per portare i nostri clienti e partner verso nuovi orizzonti.

Siamo alla continua ricerca di INNOVAZIONE, e siamo focalizzati sull’agire RESPONSABILMENTE creando valori sostenibili di lunga durata per i nostri stakeholder.

Siamo persone creative e ORIENTATE al RISULTATO mosse dalla PASSIONE per l’industria degli pneumatici, che vanno avanti insieme per collaborare e fare la differenza.

Lavoriamo insieme in un contesto agile, inclusivo, multiculturale e diversificato, dove ognuno è incoraggiato a esprimere il proprio potenziale.

Noi siamo PROMETEONS

Our Core Beliefs

BE Result Driven

Ci sentiamo vivi e pieni di energie quando ci troviamo a combattere per raggiungere risultati e performance di livello. Cogliamo le sfide affrontando i problemi e le inevitabili criticità che si possono incontrare lungo la strada

BE Passionate

Siamo appassionati e impegnati: crediamo in quello che facciamo e siamo soddisfatti solo quando forniamo pneumatici efficienti e sicuri per migliorare il viaggio su strada dei nostri clienti, ovunque nel mondo. Ci sentiamo vivi e pieni di energie per quello che facciamo insieme

BE Innovative

Siamo degli esploratori e sappiamo evolvere per andare incontro e adattarci ai cambiamenti di clienti, persone e ambiente. Reinventiamo e semplifichiamo il percorso per raggiungere i nostri obiettivi, dimostrando e diffondendo con grinta uno spirito imprenditoriale e digitale

BE Responsible

Collaboriamo realmente con tutti i nostri stakeholder, stabilendo relazioni affidabili e trasparenti. Siamo tutti responsabili del prenderci cura, insieme, dell’ambiente interno, delle nostre comunità sociali e degli ecosistemi esterni

BE Courageous

Abbiamo il coraggio di correre il rischio quando ricerchiamo l’eccellenza secondo la nostra etica e i nostri valori e non abbiamo paura di sbagliare. Parliamo apertamente, sfidiamo il pensiero convenzionale e difendiamo le nostre idee e convinzioni che ci spingono a crescere e svilupparci ogni giorno

We are international

Con la presenza in più di 15 paesi e scambi commerciali su 5 continenti, Prometeon Tyre Group conta su un approccio globale capace di offrire, per chi lavora in azienda, la possibilità quotidiana di operare a stretto contatto con numerose culture e funzioni

Learning & Development

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Valeria

AFC

«Il feedback Gym, una delle iniziative del GET FIT a cui ho partecipato, mi ha davvero aperto la mente. Ho realizzato quanto dare e ricevere feedback costruttivi sia sfidante, ma vitale in una realtà sana. Invece di interrogarmi su cosa pensano i miei colleghi o il mio capo basta semplicemente chiedere: sapere cosa pensano gli altri ti dà il potere di controllare e di prendere in mano il tuo futuro»

«GET FIT per me è stato OPPORTUNITÀ. Dopo la formazione, abbiamo avuto un'idea: utilizzare tutto ciò che si è appreso dal training in una sessione di naming, espandendo il brainstorming non solo alle persone coinvolte nel progetto originario, ma alla maggior parte delle persone coinvolte nel training GetFit Creativity»

«La Mindfulness ci ha insegnato ad essere aperti alle emozioni, anche le più negative, senza giudicarle, ma piuttosto ascoltandole e cercando di capirne la fonte. Ha trasformato diversi aspetti della mia vita. Mi sento più coinvolta nel mio lavoro. Anche le persone intorno a me hanno potuto notare il grande impatto positivo che questo percorso ha portato»

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Prometeons

Enhance your awareness as a group and individual

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Learning Workout

Refresh and grow up your competencies

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Food for the Future

Discover and study to be inspired by the future

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Yearly Surveys

We perform yearly surveys to our employees with the aim of continious improvement

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